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就労移行支援事業所に通っていただき、就労に必要なスキルやマナーを身につける為のプログラムに参加していただきます。それまでの就労経験や障がい特性によって課題は個人ごとに異なるため、個別の支援計画を作成し、その人に合った目標を立てて取り組みます。事業所内で業務を練習したり、講座でレクチャーを受けたりなど、独自のプログラムを用意しております。また企業に数日間程度の職場体験実習に行くこともできます。

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職場訓練を経て、どんなふうに自分が働いていけそうかイメージができるようになると、次は実際の求人に応募していきます。どんな形で就職活動を進めるかというプランを事業所スタッフと相談しながら立てていきます。就活講座によるレクチャー、独自で職場開拓を行って求人の紹介も行います。面接には事業所スタッフが同行してフォローすることもあります。

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就職直後は慣れない環境下での悩みや不安を抱えがちです。就職後6ヶ月間、事業所スタッフが定期的に職場での様子を伺い、適宜支援を行います。また就職先の企業の担当者と連絡を取り合い、環境の調整に取り組みます。